L’attenzione all’attrazione di talenti ha trovato espressione nella volontà di: potenziare i rapporti con gli studenti del territorio attraverso collaborazioni durature con istituti superiori e università, promuovendo percorsi di stage e alternanza scuola-lavoro nei reparti produttivi. L’obiettivo di investire nel capitale umano ha portato inoltre alla creazione di programmi di formazione mirati sulle reali esigenze professionali dei singoli e con quelle aziendali.
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